آموزش طراحی تبلیغ با کپی رایتینگ
آموزش طراحی تبلیغ با کپی رایتینگ
در این فایل ویدئویی به معرفی نحوه تبلیغ صحیح برای موفقیت در بازاریابی آنلاین و آفلاین می پردازیم
تئوری محدودیت
تئوری محدودیت
تئوری محدودیت مبتنی براین فرض است که هر سازمانی دست کم با یک عامل محدود کننده روبرو است که مانع از دستیابی آن به هدفهایش می شود در واقع هدف متعارف واحدهای انتفاعی می تواند حداکثر کردن سود باشد
استراتژی های بازاریابی در شرایط بحران
استراتژی های بازاریابی در شرایط بحران
مفهوم بحران می تواند به معنای انحراف از وضعیت تعادل عمومی رابطه سازمان با محیط یا تعریفی از خصوصیت محیطی باشد که سازمان مجبور است به صورت مستمر از آن آگاهی داشته باشد
شاخص های اندازه گیری عملکرد بخش ها
شاخص های اندازه گیری عملکرد بخش ها
یکی از ویژگیهای بارز و کمک کننده ارزیابی عملکرد این است که جنبه کمی داشته ونتایج و پیامدهای ارزیابی را به مقادیر قابل محاسبه تبدیل مینماید و در واقع فرایندی است که به سنجش واندازه گیری، ارزش گذاری و قضاوت درباره عملکرد طی دورهای معین می پردازد.
مدیریت عملکرد
مدیریت عملکرد
مدیریت عملکرد در سازمان، موجب می‌شود تا دستیابی به اهداف، به شکلی مؤثر و همیشگی امکان‌پذیر شود و عملکرد کارکنان و کل سازمان، بهبود یابد و بهره‌وری و کارایی سازمان بالا برود.
برون‌سپاری فعالیت‌ها
برون‌سپاری فعالیت‌ها
برون سپاری عبارت است از عمل انتقال بعضی از فعالیتهای داخلی یک سازمان و واگذاری حق تصمیم گیری به عرضه کننده بیرون از سازمان بر اساس قرارداد.
مبانی تجارت الکترونیکی
مبانی تجارت الکترونیکی
ویژگى اصلى این نوع از تجارت تسهیل فرآیندهاى تجارى، حذف فرآیندهاى غیرضرورى و زائد در انجام امور بازرگانى و کاهش هزینه ها از طریق بهبود و افزایش هماهنگى، کاهش هزینه هاى ادارى خصوصاً هزینه مکاتبات و نیز بهبود دسترسى به بازار و افزایش تنوع براى مشتریان ا
بهره وری(pRODUCTIVITY)
بهره وری(pRODUCTIVITY)
کارآیی به معنای استفاده بهینه از امکانات سازمان برای دستیابی به اهداف، و اثربخشی به معنای انتخاب درست اهداف است
.
بهره وری چیست
بهره وری چیست
بهره وری در زبان فارسی یعنی سود برندگی، با فایدگی و کامیابی. در کل بهره وری نگرشی برای کسب سود بیشتر است.